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集團召開2025年工作會暨三屆四次職代會
2月15日,北京城建北方集團2025年工作會暨三屆四次職代會在京召開,會議全面總結2024年工作,安排部署2025年目標任務,動員集團上下堅守初心,向新圖強,奮發有為,創造集團更加美好的未來!
集團公司領導、各二級機構班子成員、集團機關人員、在京項目經理及班子團隊、外埠及國際項目經理部項目經理、職工代表、青年員工代表等200余人現場參會。會議由集團黨委書記、副董事長張權主持。
集團黨委書記、副董事長張權主持工作會
黨委副書記、工會主席張瑛作《集團職代會提案立案報告》
副總會計師、財務管理中心總經理鄭瑋作《集團2024年經濟活動分析報告》
紀委書記、總法律顧問、審計風控管理中心總經理王宏峰作《集團2024年內控監察報告》
董事、副總裁、財務總監齊忱作《集團2025年財務工作報告》
雷震源代表集團作《2025年工作報告》
集團工作報告指出,2024年,面對激烈的市場競爭態勢和紛雜多變的環境挑戰,集團錨定目標不放松,積極尋求發展突破,科學統籌各項資源,不斷提升管理質效,在高質量發展進程中邁出了堅實的步伐。
2025年是集團“四五”戰略的收官之年,號召全體員工承壓奮進,謀劃市場拓展求突破;協同提效,服務項目建設強實力;質效齊升,激發科技創新增實力;精益管理,強勁內生動能提效率;昂揚斗志,凝聚精神合力促發展,以高質量的管理向“四五”戰略目標沖刺。但自項目建設之初,挑戰便如影隨形,市場環境的嚴峻挑戰、復雜的地質條件以及歷史遺留問題交織,無疑給項目的推進帶來了重重困難。
會上,集團董事長王德國與總裁王允平簽訂2025年業績合同,王允平與集團德遠實業公司、新開項目部代表分別簽訂2025年業績合同、目標管理責任書。
集團董事長王德國講話
集團董事長王德國在講話中指出,2024年,集團在復雜環境中迎難而上,以穩健的現金流筑牢發展根基,以安全生產夯實運營底線,實現創新業務規模與利潤雙增長,為企業高質量發展奠定了堅實基礎。
董事長對2025年集團戰略布局和轉型發展進行了部署。集團要繼續堅持向產業鏈“微笑曲線”兩端延伸布局,加速培育第二增長曲線;聚焦細分市場,打造具有核心競爭力的專精特新產品;發揮品牌優勢,講好北方故事,處理好“傳承和迭代”“長期和短期”“整體和局部”的關系,構建企業與客戶、企業與員工同創共贏的發展生態,促進企業持續健康發展。
面對新階段的機遇與挑戰,他號召全體北方人要錨定“做受人尊重的綜合建設服務商”的企業愿景,以文化鑄魂、以創新破局,發揚“不破樓蘭終不還”的奮斗者精神,把危機壓力轉化為轉型動力,將短期陣痛沉淀為長期價值,同心聚力,用實干擔當譜寫高質量發展的新篇章!